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Artículos relacionados a la comunidad peruana en Japón.

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EL CAMINO DEL BILINGÜÍSMO


Al parecer es más común de lo que parece, dentro de la comunidad latina afincada en estas tierras, pensar que el desarrollo de la lengua materna, en nuestro caso el español o castellano, va afectar, retrasar, atrofiar o contaminar el idioma local, es decir el japonés, que —mal o bien según sea el caso de cada quien— manejan los hijos de inmigrantes educados en este país. Muchos de quienes siguen esta corriente de opinión afirman, además, que el mundo de sus hijos es en japonés y, por tanto, la lengua materna no les hace falta; por ende, ésta sólo tiene importancia como lengua doméstica y de poca utilidad funcional.

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BECAS
NUEVA CONVOCATORIA DE BECAS

El Gobierno del Japón a través de su Ministerio de Educación, Ciencia, Cultura, Deporte y Tecnología: Monbukagakusho, ofrece anualmente 6 modalidades de becas integrales, que cubren los costos de pasajes aéreos, estudios, estadía, etc., por el tiempo que el becario permanezca como tal en el Japón.

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Tipos de contratos de empleo permanentes y de duración determinada en Japón

La práctica del empleo en el Japón se basa tradicionalmente en el empleo con carácter vitalicio. El empleado suele permanecer en la misma empresa durante toda su vida laboral. Así pues, no se estipula el periodo de empleo y el puesto está garantizado hasta la edad obligatoria de jubilación, que suele oscilar entre los 55 y 60 años. Este tipo de empleado permanente no posee, por lo general, unas cualificaciones especiales cuando entra en la empresa, pero tiende a formarse dentro de ella mediante una rotación por diferentes puestos y departamentos de trabajo.

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El modelo japonés de emprendimiento ¿sirve para América Latina?

¿Cómo es el modelo japonés de emprendimiento?

A diferencia de la forma de hacer emprendimiento en América Latina, el modelo japonés de ser emprendedor es presentado por algunos como una forma novedosa de poder lograr resultados a corto y mediano plazo. Pese a que la construcción de la idea de como debe ser el mundo del trabajo y del emprendimiento es diferente en Japón que en América Latina, hay cosas que se pueden tomar en cuenta y otras sencillamente no, dado la idiosincracia latinoamericana es diferente de la japonesa.

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La Política migratoria en Japón

Yukari Hojo

Universidad Setsunan, Japón

Cuando el gobierno japonés se refiere a una persona con pasaporte de otro país utiliza siempre el término “extranjero” y hasta ahora ha evitado referirse a un “inmigrante”. Pero al mismo tiempo no se ha producido una información oficial suficientemente exhaustiva acerca de los residentes en Japón nacidos en el extranjero. Es evidente que el gobierno ha rehuido elaborar una política de integración de esta población. En contraste, se ha concentrado en restringir y controlar la inmigración.

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LA EDUCACIÓN EN JAPÓN

La educación ha sido siempre un asunto importante para la sociedad japonesa. Existen tres formas en las que un niño es educado en Japón: por asistencia a una escuela pública para la educación obligatoria, por asistencia a una escuela privada para la educación obligatoria o por asistencia a una escuela privada que no adhiere a los estándares establecidos por el Ministerio de Educación, Cultura, Deportes, Ciencia y Tecnología o Monbukagakusho - 文部科学省, 'Monbukagakusho'.

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Por Miguel Fujita

Hace más de veinte años que los peruanos plantamos, sin querer y al descuido, una semillita en estas lejanas tierras, al otro lado del mundo. Y fíjese, cómo ha pasado el tiempo, la simiente fructificó en un árbol y a éste le crecieron tiernos bulbos hasta que, por fin —¡oh, maravilla! —, la fruta cedió al peso de su volumen y cayó de madura; que el fruto sea comestible o no, eso es otro asunto que no viene al caso.
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El presidente de la Asociación de Exportadores (Adex), Juan Varilias, afirmó que el Tratado de Libre Comercio (TLC) con Japón, que cumple un año de entrada en vigencia, será una herramienta que permitirá promover la industrialización del Perú, de tal manera que pueda dar el salto de país primario exportador, a otro con valor agregado.

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El objetivo de Akio Toyoda sería acelerar la respuesta de la automotriz a los cambios del mercado, para mantenerse en el primer lugar de ventas a nivel mundial.

Toyota Motor Corp dijo el lunes que reorganizará a sus principales mandos y recortará su estructura gerencial, como parte de una maniobra para colocar a los trabajadores de menor rango al comando diario de la automotriz japonesa, mientras busca respuestas más veloces a los cambios de mercado.

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